不过，苏浩想要快速彻底改变这座城市，并不现实，改变习惯和认知，是需要很长一段时间的，但是没有关系，他还有亚山这个强力的助手在。
有什么事情，只需要吩咐亚山去办就可以了。
然后就没他什么事情，可以建设一个实验室，安安心心的做他的基因研究。
天快蒙蒙亮的时候，所有异人都暂时过关，被苏浩放走了。
亚山此时已经身心疲惫，脑仁隐隐作痛，耳边嗡嗡嗡的全是“两个核心三个原则”。
他跟在苏浩的后面，木木的道：“维老大，这样就行了？”
苏浩笑道：“当然还不行，这只是开始而已！接下来就需要你出动了！”
亚山摇头道：“好的维老大，但是这个……这个我不太会，我该怎么做？”
苏浩道：“接下来的事情不难。第一，你在异人里面找几个二级以上的帮手，最好是三级的，每个序列挑一人就行。今晚想必你都跟这些异人交流过了，你就选那些背‘异人行为准则’背得最好的。”
“好的维老大！”
“第二，给这些挑选出来的帮手做培训，告诉他们我们为什么要这么干，帮他们分析清楚这么干的好处，不这么干的坏处。以及做事情的方法，帮他们列出来处理一些应急事件的办法。这个你不用担心，今天我就写一个册子出来，你就按照册子里的说明，去做好培训。”
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